Прийом на роботу інваліда: порядок, документи, квота

Куди піти?

Досить часті в сучасних компаніях відмови в прийомі на роботу інваліда, так як керівники бояться зв’язуватися з людьми, що потребують спеціальних умовах, преференції і пільги. Держава, розробляючи заходи підтримки людей з обмеженими можливостями, ввів спеціальний список робочих місць, доступних для інвалідів різних категорій. При складанні списку враховувалися особливості здоров’я і специфіка різних робочих місць. У той же час обмежень щодо працевлаштування немає. Якщо інваліда згодні взяти на робоче місце поза цього списку, і його самого влаштовують умови, ТК він має повне право працювати у вибраній компанії.

Якщо тривалий час не вдається знайти для себе підходящого місця, варто звернутися в спеціалізоване підприємство у населеному пункті, де людина проживає. Практично у всіх обласних центрах є компанії, що працюють в першу чергу з інвалідами. Це державні підприємства, спочатку відкриті, щоб здійснювати прийом на роботу інвалідів. Найчастіше вони організовані за певним ознакою: підприємства, куди запрошують глухих, суспільство, де працюють сліпі, і тому подібні. Це стабільні місця, куди потрібно просто принести документи при прийомі на роботу інваліда, підтвердити свій статус, а потім користуватися усіма привілеями, даються державою, але от оплата найчастіше мізерна.