Основні гарантії вагітним жінкам по ТК РФ

Віктор Кузьмін
1 minute

Випробувальний термін

Гарантії працевлаштування – це тільки початок. Трудове законодавство РФ на даний момент активно захищає права вагітних. Тому зупинятися на даному етапі не варто.

Ще одна особливість працевлаштування дівчат, що знаходяться в цікавому положенні, – це іспитовий термін. Гарантії вагітним жінкам по ТК РФ дозволяють відразу приступити до роботи, без випробувального терміну. Ця заборона диктується 70 статтею Трудового кодексу.

Держава гарантує жінці укладення трудового договору і дозволяє відразу приступити до роботи, без випробувальних термінів.

Час роботи

Тепер, коли договір з дівчиною підписаний, необхідно звернути увагу на деякі особливості виконання трудових зобов’язань. Основні гарантії вагітним жінкам по ТК РФ виражені не тільки в особливостях працевлаштування, але і у всіх інших сферах трудової діяльності.

Наприклад, жінки можуть розраховувати на неповний робочий час. Дана вимога задовольняється роботодавцем після особистого письмового звернення підлеглою. У статті 93 ТК РФ вказується, що відмовляти у встановленні скороченого робочого часу вагітним не можна.

Фактично дівчина може розраховувати на наступний режим роботи:

  • Неповна зміна або робочий день. В даному випадку скорочується щоденна тривалість перебування співробітниці на робочому місці.
  • Неповна тиждень. При подібних обставинах скорочується загальна кількість робочих днів за тиждень.
  • Поєднання перелічених режимів. Дане явище не забороняється трудовим законодавством Російської Федерації. Дівчина в період вагітності може вимагати як скорочення робочого дня, так і зменшення робочих днів на тиждень.

    • На практиці найчастіше зустрічається перший варіант розвитку подій. Поєднання скороченою зміни і тижні домогтися насправді від роботодавця важко. Адже це просто не вигідно начальнику. Тому за свої права доведеться поборотися.

    На скільки можна вимагати скорочений день/тиждень? На будь-який термін, обумовлений з начальством. Зазвичай дана пільга надається на весь термін вагітності. Це нормальне явище, особливо якщо жінка вирішила реалізувати свої права на пізніх термінах.

    1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11