Як розрахувати компенсацію за невикористану відпустку? Невикористані дні відпустки

Розрахунковий період

Розрахунок компенсації за невикористану відпустку при звільненні проводиться на підставі повністю відпрацьованих 12 місяців. Тривалість їх вважається з 1 по 30 (31) число і 28 (29) число в лютому. З калькуляції виключаються дні, коли працівник перебував:

• на лікарняному;
• у відпустці по вагітності;
• у відпустці без збереження зарплати.

Хоча процес розрахунку досить простий, часто зустрічаються такі помилки:

• компенсація виплачується за неотгулянные дні;
• використовується інша формула;
• дні відпустки округлюється в меншу сторону;
• розрахунок здійснюється за невикористані дні останнього року роботи.

Число днів вважається шляхом ділення тривалості відпочинку на 12, а потім множенням на місяці стажу:

– 2,33 при тривалості канікул 28 днів;

– 2,92, якщо передбачені додаткові 7 днів відпочинку.

Коли відбувається нарахування компенсації за невикористану відпустку, округлення днів відпустки в більшу сторону законодавчо не передбачено. Але керівник може відрегулювати цей пункт внутрішніми указами.