Права вагітних жінок на роботі. Пільги вагітним жінкам

Права вагітної жінки порушені. Що робити?

Якщо вагітна жінка зіткнулася з порушенням трудового законодавства, а сформований конфлікт не був вирішений мирним шляхом, вона має право звернутися до трудової інспекції, судові інстанції, надавши необхідний пакет документів, що підтверджує факт порушення. Зокрема, права вагітних жінок на роботі в частині звільнення або відмови у працевлаштуванні захищає Кримінальний кодекс Росії.

За підсумками судових розглядів рішення роботодавця може бути визнане незаконним, він буде притягнутий до виплати штрафу, обов’язкових робіт, а жінка – відновлена в своїх правах.