Вихідна допомога при звільненні по інвалідності: розрахунок

Розрахунок вихідної допомоги при звільненні по інвалідності

Сума нарахувань залежить від групи, яку отримав працівник. Крім того величина грошових коштів, яка належить інваліду, буде залежати від його денного заробітку.

При цьому також враховуються сума грошових коштів, зароблена за останній рік роботи і кількість відпрацьованих днів. Отже:

• розраховують всі грошові кошти, які працівник отримав за останній рік, до дня свого звільнення. При цьому з отриманої суми віднімають матеріальну допомогу, оплату за лікарняним листам і витрати;
• далі підраховують число відпрацьованих діб;
• розраховують середній денний дохід (для цього отриманий заробіток ділять на відпрацьовані дні);
• отриману цифру множать на чотирнадцять днів.

Приклад:

Працівник отримав 2 групу інвалідності, і роботодавець не зміг підібрати необхідні для нього інші умови праці. Наказ про звільнення було складено на підставі того, що працівник не відповідає наявним робочим умовам. При цьому група була призначена 25.03.2015 року.

При цьому слід враховувати, що розрахунок вихідної допомоги при звільненні по інвалідності та оподаткування тісно пов’язані. Якщо сума допомоги буде перевищувати середньомісячний дохід в три рази, то працівник буде змушений заплатити податок на дану суму.

Представлений приклад розрахунку не відноситься до випадків, в результаті яких працівник отримав інвалідність з вини свого начальства.