Конфлікт інтересів: приклади ситуацій

Виконання іншої роботи, яка підлягає оплаті

Прикладом конфлікту інтересів на державній службі є ситуація, коли посадова особа, а також його родичі або інші близькі для нього особи збираються виконувати або вже виконують роботу для організації, де працює даний співробітник, на умовах оплачуваної цивільно-правового або іншого договору.

В цьому випадку також має бути складено повідомлення про наявність конфлікту інтересів. Але при цьому у представника наймача немає права вказати на неможливість виконання іншої роботи цією посадовою особою.

Прикладом конфлікту інтересів на державній службі є й така ситуація, коли співробітник спільно зі своїми родичами чи іншими особами, з якими здійснюється вигідну взаємодію, виконує роботу в дочірній, материнської або іншої подібної компанії, щодо якої цим службовцям виконуються управлінські функції.

І в цьому випадку представнику наймача має бути складено повідомлення. У ньому державний службовець повинен вказати на ті зв’язки, які мають місце між взаємодіючими організаціями. Представнику наймача, згідно з нормами законодавства, рекомендовано відсторонити працівника від виконання ним обов’язків у прийнятті управлінських рішень щодо афілійованої компанії.

Приклад конфлікту інтересів на держслужбі можна побачити і в дещо іншій ситуації. Вона стосується виконання робіт, замовником яких є орган, в якому людина заміщає посаду. Представник наймача в даному випадку повинен вказати на появу конфлікту інтересів. Якщо людина не вживає жодних заходів для усунення проблеми, то його слід відсторонити від замещаемой посади.