Записка-розрахунок при звільненні. Основні правила оформлення документа

Затверджена форма документа

Всі документи, які використовуються для оформлення процедури звільнення працівників, затверджені Держкомстатом Росії в окремій постанові №1 від 5.01.2004 року. Сюди ж відноситься і записка-розрахунок при звільненні. Бланк має певну форму № Т-61, яку потрібно строго дотримуватися. Не обов’язково замовляти стандартну форму в друкарні або іншої організації. В принципі, такий папір можна скласти довільним чином. Головне, щоб вся необхідна інформація була викладена в ній у повному обсязі і певній послідовності. Якщо з лицьовою стороною питань, як правило, не виникає, то оборотна частина бланка іноді викликає труднощі.

Необхідно пам’ятати, що в якості виплат за розрахунковий період необхідно брати ті суми, які зазвичай використовуються при обчисленні середнього заробітку. Кількість календарних днів береться, виходячи із середньомісячної величини. Крім того, необхідно відняти величину належних податків і раніше отриманих авансів. В іншому заповнення бланка не становить особливої праці.