Як отримати сертифікат довіри роботодавцю?

Хто є суб’єктом даного проекту?

Різні сторони беруть участь у процедурі видачі такої папери, як сертифікат довіри працедавця. Як отримати цей документ? По-перше, його власником може бути хто завгодно. До потенційним власникам сертифіката пред’являються особливі вимоги. Вони забезпечують досить широке коло учасників, які можуть отримати цей престижний документ. В цілому, це можуть бути будь-які організації. Організаційно-правова форма або форма власності не має абсолютно ніякого значення. Головною умовою для отримання сертифіката є офіційний статус, обов’язкова реєстрація. Також вважається, що заслужити авторитет і показати приклад своєї роботи установа може не відразу. На це їй потрібен певний період. Розробниками проекту було вирішено зробити це час рівним п’яти років.

Не тільки організації можуть мати сертифікат довіри роботодавця з охорони праці. Як отримати цей документ іншим можливим учасникам? Процедура видачі залишається ідентичною, а ось щасливим володарем цього паперу може бути приватний підприємець. Він також повинен пройти реєстрацію у встановленому порядку. Ще однією умовою є те, власне, для чого сертифікат і потрібен. Це наймані робітники. Адже саме їх права закріплює документ такого зразка.

Крім тих, хто є одержувачами сертифіката, учасниками процесу є і організації, що видають його. Це все ті ж Федерація профспілок, яка захищає інтереси працівників, Торгово-промислова палата, яка відповідає за ввірені їй підприємства, і представник від держави – інспекція праці.