Тарифна ставка заробітної плати. Мінімальна тарифна ставка

Система побудови тарифного окладу

Обмежувачем розміру тарифної ставки служить сума мінімальної заробітної плати, яка встановлюється на рівні держави. Сукупність тарифних розрядів в цілому становить тарифну сітку, побудовану в розрізі посад і професій.

Для розмежування різного праці в тарифній системі використовуються кваліфікаційні розряди, які характеризують рівень відповідності працівника на певній посаді. Тарифний коефіцієнт встановлює співвідношення між ступенями всієї системи. Іншими словами, він показує, на скільки ставка певного розряду відрізняється від тарифу першого розряду. У свою чергу, тарифна ставка першого розряду є своєрідним початком відліку будь-якого окладу.

Тарифна сітка диференціює шкалу співвідношень зарплати з урахуванням кваліфікації робітника. Сучасне законодавство дозволяє встановлювати кількість розрядів і тарифних коефіцієнтів залежно від специфіки певного виробництва. У той же час у бюджетній сфері система тарифікації окладів встановлюється централізовано і називається Єдиною системою ставок.