Складська логістика: поняття, принципи, функції, завдання. Організація складської логістики

Підбір співробітників

Кількість працівників складу залежить від обсягів бізнесу і може варіюватися від одного-двох співробітників, до декількох тисяч.

Основні посади складу:

  • Завідувач. Відповідає за продукцію.
  • Бухгалтер (контролер) складу. Проводить облік товарів.
  • Комірник. Приймає і видає товар.
  • Вантажник.
  • Опертор-навантажувача.
  • Пакувальник і комплектовщик. Сортують і укомплектовують продукцію.
  • Маркировщик. Маркує надходять товари.
  • Сторожа. Стежать за збереженням запасів в неробочий час.
  • На кадрах економити не варто. Відділ складської логістики і кожен співробітник окремо повинні чітко розуміти і вільно виконувати свої функції. Саме нераціональне використання кадрів є однією з головних проблем складської логістики країн колишнього СНД.

    Контроль та управління

    Оптимізація складської логістики – запорука ефективного контролю над роботою складу. Управління товаром вважається таким, що відбувся, якщо в сховищі завжди є стільки товару, скільки необхідно для реалізації. При цьому запаси варто розглядати не як єдине ціле, а окремо за кожним з найменувань.

    Система просування товару по каналах збуту буває трьох видів:

  • Тягнуть канали. Товар відвантажується по мірі надходження замовлення.
  • Штовхаючі канали. Продукція видається постачальникам за заздалегідь узгодженим графіком.
  • Комбіновані канали. Припускають використання комп’ютерної зв’язку між виробником, посередником, продавцем і покупцем.
  • Сучасна складська логістика спрощується завдяки новим інформаційним системам, які дозволяють менеджеру відслідковувати всі процеси, не виходячи з свого кабінету.