З лікарняного листа утримуються аліменти чи ні?

Аліменти – це фіксована або виражена в процентному співвідношенні сума, яка утримується з доходу громадянина на користь неповнолітньої дитини або декількох дітей, або на повнолітнього, який не є працездатним, члена сім’ї.

Платникам відомо, що подібні виплати віднімаються з їх заробітної плати. Але багатьох цікавить питання, чи утримуються аліменти з лікарняного аркуша. Про нього і піде мова в цій статті.

Законодавча база

Вона представлена кількома НПА. Це питання регламентується:

• Сімейним кодексом РФ.
• Федеральним Законом РФ «Про виконавче провадження» від 2.10.2007 № 229-ФЗ (ред. від 28.12.2016).
• Постановою уряду РФ «O Перелік видів заробітної плати іншого доходу, з яких виробляється утримання аліментів на неповнолітніх дітей» від 18.07.1996 № 841 (ред. 09.04.2015).

Лікарняний лист – це той же дохід

Відповідно до вищезазначеної постанови, аліментні виплати утримуються абсолютно з усіх видів заробітку, за деяким винятком, перелік якого наведено в законі. Листок тимчасової непрацездатності у список таких винятків не входить. Це означає, що за лікарняним листком правомірно і законно утримувати аліменти з платника.

У разі якщо лікарняний листок використовується навмисно, як привід не платити аліменти, такі ситуації рівнозначні способів ухилення від сплати аліментів.

Інша справа, що бюлетень може викликати сумніви у недосвідченого працівника бухгалтерії. Як правило, виникає питання – аліменти з лікарняного листа утримуються чи ні, а також, яким чином нараховуються виплати.

Можливі два варіанти:

• використовується той самий варіант розрахунку, як і з заробітної плати працівника;
• використовується інший порядок розрахунку та перерахування аліментів з листка про тимчасову непрацездатність.