Як оформити угоду про розірвання договору?
Шляхи вирішення конфлікту
Закон встановлює, що сторони можуть розірвати будь укладений договір тільки в двох випадках:
У першому випадку учасникам доведеться розбиратися, докладно вивчаючи всі причини. Саме тому другий варіант завжди кращий. Результатом обопільного бажання якраз і є угода про розірвання договору, в якому одна зі сторін обов’язково є ініціатором. Зазвичай таке рішення є вимушеним, але необхідним заходом. Зробити це потрібно ще й для того, щоб виключити можливість судового розгляду. Звичайно, закон врегулює будь-яку ситуацію. Але кому потрібні позовні заяви і довгі засідання? Це може призвести лише до втрати часу, коштів і репутації. Краще вирішити все самостійно, погодивши всі наслідки розриву. Стороннє втручання знадобиться тільки в тому випадку, якщо одна із сторін буде категорично проти подібної угоди.
Суть документа
Для того щоб скласти подібний документ, необхідно зрозуміти його суть. Наприклад, дві сторони спочатку уклали договір про співпрацю, а потім з’ясувалося, що хтось із них просто не зможе виконати взяті на себе зобов’язання. В результаті обидва вирішили розірвати наявне угоду. Новий документ вийде, по суті, дуже схожим на той, що був складений спочатку.
Причому підписати його мають ті ж відповідальні працівники або їх повноважні представники. Зразок розірвання договору можна скласти самостійно, якщо послідовно викласти на папері наступну інформацію:
– по-перше, прийнято рішення розірвати існуючий договір з обов’язковим зазначенням його дати і номера;
– по-друге, визначений момент (день), з якого дана угода вступає в силу.
