Що загрожує за побиття людини і яка стаття передбачена?

Робота

Що загрожує за побиття людини на робочому місці? По-перше, варто визначити характер і мотив завданої шкоди. І керуватися в тих чи інших випадках відповідними статтями Кримінального кодексу РФ.

Плюс до всього, як правило, працівник виплачує на користь роботодавця штраф, після чого слід звільнення “за статтею”. За власним бажанням піти у такій ситуації не вийде.

Якщо ж працівник виявився жертвою, то ніякого покарання (при відсутності провокації) йому не буде. Тільки відповідні виплати, призначені як лікарняних та компенсацій. І не більше того. При провокації кого-небудь працівником буде розглядатися вся ситуація в цілому. Практика показує, що в такому випадку найчастіше суд стає на бік того, кого спровокували.

Діти

Що загрожує за побиття людини в РБ (і РФ теж)? Особливі покарання передбачені тоді, коли жертвами насилля стають діти. Їх вік, зрозуміло, теж відіграє досить велику роль. При побиття неповнолітніх дітей-підлітків, як правило, можна відбутися штрафом або будь-якою іншою формою покарання, передбаченої статтями 111-117 КК РФ, в залежності від характеру побоїв та заподіяння шкоди здоров’ю. До речі, це правило поширюється на дітей віком від 14 років.

А як йдуть справи з малолітніми, тобто дітьми віком до 14 років? Штрафи тут недоречні. А ось кримінальна відповідальність у вигляді позбавлення волі – цілком звична справа. При катуваннях “посадити” повинні максимум на 7 років, при нанесенні побоїв середньої тяжкості – на 5, а при тяжких побиття – на 10.

Крім того, підуть судові розгляди з можливістю позбавлення батьківських прав. І дієздатності в цілому. При цьому варто відзначити, що будь-яке порушення прав дитини і загроза його безпеці в РФ караються цілком серйозно. Тому варто кілька разів подумати, перш ніж піднімати руку на людину, тим більше на малюка. Уникнути покарання не вийде ні в якому разі. Навіть якщо ви вважаєте, що дитина спровокував вас, це не привід застосовувати щодо нього насильство.