Приклад рекомендаційного листа: зразки

Рекомендаційні листи представлені спеціальними документами, які складаються для працівників або студентів. У них перераховуються всі позитивні сторони громадян. Наводяться різні досягнення на минулій роботі або місці навчання. Складати документ можуть роботодавці чи викладачі, а також нерідко формується він різними компаніями для інших організацій, які виконували конкретні роботи або надали певні послуги. Перед складанням документа рекомендується ретельно вивчити приклад рекомендаційного листа. У цьому випадку можна скласти дійсно грамотну документацію, що володіє оптимальним вмістом і структурою.

Правила складання документа

Рекомендаційні листи широко використовуються в іноземних державах, але все частіше вони починають зустрічатися в Росії. Громадяни, які є вузькими фахівцями, нянями або бухгалтерами, часто збирають портфоліо, куди включаються рекомендації від попередніх роботодавців. Такі документи нерідко виступають вирішальним фактором при прийнятті рішення про прийом на роботу того чи іншого громадянина.

Приклади рекомендаційних листів дозволяють кожному керівникові компанії або приватній особі грамотно скласти цей документ. При його формуванні бажано враховувати деякі правила:

  • при написанні тексту використовується виключно діловий стиль;
  • якщо займається складанням листа керівник компанії, то бажано користуватися фірмовим бланком підприємства;
  • починати текст можна зверненням, якщо відомо, хто буде читати листа;
  • небажано користуватися різними художніми прийомами або приводити метафори;
  • слід перерахувати конкретні вміння і навички, якими володіє громадянин, що дозволить майбутньому роботодавцю визначитися з доцільністю використання послуг спеціаліста;
  • рекомендується вміщувати весь текст на одному аркуші;
  • в кінці документа перераховуються контактні дані укладача, представлені електронною адресою, або номером телефону, що дозволить майбутньому роботодавцю переконатися в достовірності відомостей;
  • переконливим буде лист, в якому перераховуються конкретні успіхи громадянина на минулому місці роботи, наприклад, підняття продажів на кілька відсотків або успішне і своєчасне складання документів.

Зміст документа повністю залежить від того, ким і для кого він складається. Попередньо необхідно вивчити приклади рекомендаційного листа для різних фахівців.