Пенсійний фонд РФ. Недержавний пенсійний фонд

Віктор Кузьмін

1 minute

ПФР займається управлінням коштами, отриманими за законом РФ як страхування майбутніх пенсій від населення. При цьому установа є державною структурою, і всі гроші – федеральна власність. Недержавний пенсійний фонд не займається комерційною діяльністю, а до його головним завданням у сфері страхування відносяться: пенсійне забезпечення людей, які перебувають у організації на підставі укладених з ними договорів; страхування населення на основі підписаних угод та керуючись законом федерального рівня. Відмінності ПФР та НПФ в тому, що в першому випадку за рух коштів відповідає держава (практично все вкладається в ЦБ Росії), а в другому – відразу кілька керуючих компаній, до того ж в процесі страхування можна проводити їх заміну, керуючись підсумками звітного року. Єдиний напрямок, в якому обидва фонду працюють аналогічно, – це ОПВ.

Законодавчі підстави

Базовою основою для установи «Недержавний пенсійний фонд» є п’ять ФЗ та закріплені за ними офіційні акти:

Номер 56 «Про додаткові внески страхового характеру в трудову пенсію (накопичувальна частина) і підтримки у формуванні отриманих коштів на державному рівні».
Номер 173 «Про пенсії РФ».
Номер 75 «ПРО НПП».
Номер 111 «Про інвестиціях у фінансування накопичень в Росії».
Номер 167 «Про пенсійне страхування з обов’язковим статусом в РФ».

Період дії угоди фізичної особи з НПФ

Пенсійний фонд недержавного зразка та застрахована особа укладають договір у безстроковому порядку. При цьому його розірвання можна ініціювати в наступному випадку:

Минуло три календарних місяці з дня припинення дії ліцензії.
На підставі заяви учасника про переведення всієї накопиченої суми в пенсійний фонд Росії.
Укладення угоди фізичної особи з іншим НПФ.

Крім того, кошти накопичувальної частини передаються в ПФР в повному обсязі, якщо недержавна організація була ліквідована або настала смерть людини до досягнення пенсійного віку.

Переказ коштів з одного фонду в інший

Для того щоб здійснити переміщення накопичувальної частини з державної структури в альтернативну організацію потрібно зробити декілька кроків:

Заповнити текст договору, що укладається з новим установою, власними даними і в трьох примірниках.
Написати заяву в російський пенсійний фонд про переведення.
Оформити доручення про страховку.

При підписанні угоди фізична особа повинна мати при собі паспорт та свідоцтво ОПВ в оригіналі та у вигляді копій.

Для чого потрібен фонд і його процес взаємодії з населенням

Вступ в НПФ або ПФР дозволяє людині в робочому віці збільшити майбутні виплати. Кожен громадянин зможе сам вибирати, куди буде перераховуватися його пенсія, пенсійний фонд дає шанс не тільки зберегти, але і збільшити розмір накопичень.

Після укладення договору з недержавним закладом всі зібрані до цього часу фінанси в ПФР передаються новому управителю, який, у свою чергу, інвестує їх у цінні папери або інші економічні інструменти. Прибутковість йде на накопичувальний рахунок застрахованої особи. Таким чином, безпосередня виплата здійснюється з державної організації, а зібрані кошти виплачує пенсійний фонд недержавного типу.

У чому вигода юридичної особи

Федеральний закон і Страхові правила установи регламентують поділ сукупного доходу на три частини:

Створення майна, що забезпечує статутну діяльність компанії.
Витрати на інвестиції та створення робочого процесу.
Виплати на накопичувальні рахунки застрахованих осіб.

На другий пункт можна витратити лише п’ятнадцять відсотків з прибутковості, тому збільшена прибуток змушує пенсійний фонд недержавного зразка розвивати статутний капітал. Це і рухає організацію до постійного оновлення інфраструктури і досягнення ще більшого реінвестування грошових коштів. У випадку з ПФР мотивація рухатися вперед повністю відсутня, а накопичення відбувається в довгостроковій перспективі.

Припинення функціонування НПФ. Причини

Головним приводом для ліквідації недержавного фонду є скасування офіційної ліцензії у зв’язку з наступними порушеннями законодавства:

Сума загального вкладу менше ста мільйонів рублів.
Відсутній досвід у контролі над більш ніж двадцятьма тисячами рахунками бази активних клієнтів.
Ліцензія не відповідає роду діяльності, яким займається пенсійний фонд.

Крім того, організація може сама подати заяву з проханням про анулювання угоди з державою і припинити існування.

Куди йдуть кошти після ліквідації

Після розформування структури недержавної компанії гостро встає питання – де шукати кошти, що накопичуються під час функціонування НПФ. Вони можуть бути переведені в аналогічне установа у зв’язку з реструктуризацією проекту (злиття, поділ, приєднання) або у Пенсійний фонд РФ. В останньому випадку вся накопичувальна частина і дохід з інвестицій буде перераховано протягом трьох календарних місяців.

Кілька законодавчих положень, в тому числі ФЗ і нормативні акти з правовою основою гарантують збереження всієї фінансової суми пенсійних вкладень. Згідно з сукупності всіх указів, втратити кошти при ліквідації недержавної організації неможливо. Виняток становить ситуація, коли фізична особа з власної ініціативи хоче розірвати угоду. У цьому випадку застрахований людина може позбутися частини накопичень.

Співфінансування

Закон федерального рівня під номером 56 вступив в силу в 2008 році після розгляду в усіх структурах влади. У ньому обговорювалася можливість страхового особи додаткового інвестування у власні накопичення. При цьому держава підвищує в пропорційному розмірі суму внесків за один рік. Наприклад, фізична особа внесла з власного заробітку десять тисяч рублів за звітний період в недержавний фонд, вони моментально збільшуються вдвічі.
Громадяни, досягли віку виходу на пенсію, але продовжують співфінансування, отримують кілька пільгових пропозицій. Припустимо, працюючи далі без подачі заяви на пенсію, людина може бути впевнений, що в кінці календарного року його виплати зростуть рівно в чотири рази, але не більше фіксованої суми номіналом сорок вісім тисяч рублів.

Робити вибір в користь НПФ або ПФР може кожен громадянин Росії. У першому випадку зростає прибутковість, а в другому – стабільність функціонування є основною гідністю.