Аутстаффінг водіїв: плюси і мінуси

Переваги для підприємств

Підприємства від такого рішення кадрового питання тільки виграють. Укладаючи договір з агентством, вони вирішують питання тимчасової необхідності послуг водія і не беруть на себе оформлення трудових відносин з працівником. Відповідно, не потрібно оплачувати водієві відпускні, лікарняні та інші витрати.

Не приймаючи до себе працівника, підприємства мають можливість залишатися малими або середніми, користуючись суттєвими пільгами, передбаченими законодавством, наприклад, спрощеною системою оподаткування і тимчасовим обмеженням на проведення планових перевірок суб’єктів малого та середнього підприємництва.

Не потрібно також організовувати передрейсовий та післярейсовий медичні огляди водія, залучаючи відповідний медичний персонал. А також вирішувати питання щодо технічного стану транспортного засобу, ремонтувати його, проводити технічні огляди і так далі.

Якщо в організації є автомобіль, але немає водія, то умовами договору з агентством можливо передбачити виключно оренду водія без надання транспортного засобу.