Рахунок 70 в бухгалтерському обліку: Розрахунки з працівниками по оплаті праці

Рахунок 70 в бухгалтерському обліку призначений для відображення операцій розрахунків з працівниками підприємства. На рахунок записують суми встановленої заробітної плати (оклад або відрядна оплата), а також премії та інші доплати. Відрахування матеріального збитку відображається у дебеті рахунка.

Загальна характеристика

Щоб відразу виключити всі питання про те, який рахунок 70, активний чи пасивний, розглянемо його структуру. Оплата праці працівникам – це короткострокова кредиторська заборгованість підприємства, а будь-яка кредиторська заборгованість – джерело формування засобів. Крім того, рахунок 70 сальдо має тільки кредитове. Отже, це пасивний синтетичний рахунок.

Рахунок з пасивною структурою передбачає відображення зарахування коштів по кредиту, а списання – за дебетом. На кінець звітного періоду бухгалтер підрахує кредитові і дебетові обороти і виділить сальдо кінцеве. Значення суми зобов’язань по оплаті праці відіб’ється у фінансовій звітності підприємства.

Рахунки аналітичного обліку, що відкриваються на кожного працівника окремо. Наприклад, для відображення винагороди за працю працівника Ст. Ст. Сидорова буде відкрито 70.1 рахунок. Додатково на кожного співробітника бухгалтером ведеться:

• картка податкового обліку доходу фізособи;
• розрахункова відомість;
• документ про розрахунках і платежах;
• платіжна відомість.

Рахунок 70 у бухгалтерському обліку використовується у ході фінансової діяльності кожної організацією.